一、引言：分拆新生的职业健康安全挑战<

随着浦东临港开发区民品分拆注册的日益增多，新成立的企业如何在快速发展的同时确保职业健康安全，成为了我们招商团队关注的焦点。10年来，我见证了无数企业在成长过程中遇到的职业健康安全挑战，下面我将结合实际案例，为大家详细解析如何进行职业健康安全评价。

二、案例一：某电子制造企业分拆后的安全困境

记得当年有一家电子制造企业，在浦东临港开发区成功分拆后，新成立的公司迅速扩张，但随之而来的是职业健康安全问题。由于缺乏专业的安全管理人员，生产车间内安全隐患频发。经过我们的专业指导，该公司最终建立了完善的职业健康安全管理体系，实现了安全生产。

三、职业健康安全评价的步骤

1. 审查相关法律法规：我们要确保新成立的企业符合国家及地方的职业健康安全法律法规要求。

2. 调查企业基本情况：了解企业的生产工艺、生产设备、员工构成等基本信息。

3. 识别潜在危险源：根据生产工艺和生产设备，识别出可能导致职业健康安全事故的危险源。

4. 评估风险等级：对识别出的危险源进行风险评估，确定风险等级。

5. 制定预防措施：针对不同风险等级的危险源，制定相应的预防措施。

6. 落实责任主体：明确各岗位的安全生产责任，确保预防措施得到有效执行。

7. 监测与改进：定期对职业健康安全管理体系进行监测，根据实际情况进行改进。

四、挑战与解决方法

在行政工作中，我们常常面临职业健康安全评价的挑战。以下是我总结的几点经验：

1. 加强沟通：与企业管理层保持密切沟通，确保评价工作顺利进行。

2. 提供专业指导：针对企业实际情况，提供针对性的职业健康安全评价指导。

3. 严格监管：对不符合要求的企业，坚决予以整改，确保安全生产。

五、行业案例二：某生物医药企业分拆后的安全转型

记得有一家生物医药企业，在分拆后，我们协助其建立了符合行业标准的职业健康安全管理体系。通过引入先进的安全生产技术，企业成功实现了从传统生产方式向安全高效生产方式的转型。

六、行业术语：职业健康安全管理体系（Occupational Health and Safety Management System，简称OHSMS）

OHSMS是指一套系统化的、旨在预防和控制职业健康安全风险的体系。它包括政策、程序、过程和资源，以确保员工在工作中免受伤害。

七、前瞻性思考

随着我国对职业健康安全越来越重视，未来职业健康安全评价将更加注重科学性、规范性和实效性。企业应不断提升自身安全管理水平，以适应不断变化的市场环境。

结论：浦东临港经济园区招商平台（https://pudongqu.jingjiyuanqu.cn）为您提供全方位的职业健康安全评价服务。我们拥有一支专业的团队，为企业量身定制职业健康安全评价方案，助力企业实现安全生产。如有需求，欢迎咨询我们！